EMBA培訓學習不是灌輸，而是一種交流；不是教會怎么做報表，而是學會看懂數據。因為EMBA培訓所要培養的，是將帥之才。
管理發展、收入上升和職業發展是EMBA總裁班學員的三大主要目標，其他目標還包括更有效地建立人脈、認識更多企業界的朋友等等。
多數EMBA學員都是由社會資深人士、或者企業家的身份回歸到學校新生，對大多數學員來說是一次重要的角色過渡。EMBA課程的案例研究是為討論提供一種平臺，在組建各個小組時，校方會盡量創造一個具有多元文化和工作經歷的環境，讓學員們更好地理解他們的個人風格，分享知識。通過小組學習和團隊協作，學員培養默契和情誼。通過共同探討總結眾人在各自事業打拼中總結出來的“贏利智慧”
同學之間大多集中關注企業思路、戰略和文化?！罢驗榇蠹业拈啔v都很豐富，所以才有更多的包容和默契的團隊精神，大家彼此欣賞，互相學習。”
除了課堂教學討論，還有不拘一格的課外學習，如特色講座系列“管理前沿論壇”、各種形式和主題的講座和研討會，到各個城市乃至不同國家的學習旅行，進行高層次的商務考察和交流，進一步拓寬視野。
EMBA的好處數不勝數，只有切身體會你才能真正有所收獲。
