央八套電視劇頻道剛剛播出的一部古裝喜劇《武林外傳》中有這樣的鏡頭：當自我感覺良好的帥哥白展堂問一直眉來眼去直到拍拖的佟掌柜"我和秀才比，誰好誰不好"的時候，出乎白展堂意外的是，佟掌柜說是秀才比眼前這個風流倜儻的盜圣要好。
白展堂很不服氣，我外貌帥氣，武功上乘，人也機靈，還有名氣，勤勞善良等等男人的所需要的品德我都有；秀才手無縛雞之力，一看就弱不禁風，只會打打算盤，練練字，算算帳，連十幾歲的小女孩莫小貝也能欺負他，滿口之乎者也，動不動就是"子曰"，連祖上僅剩的產業學儒客棧也變賣出去成了佟掌柜的同福客棧，這樣一個上考不中舉人下不能出力賺錢前后左右連自己都不能保護的"窩囊廢"怎么會比自己好呢？
佟掌柜只說了一句話："你的嘴巴沒有秀才甜"，老白感到不可思議，一個窮困破產的秀才，就會"子曰""子曰"的，低眉順目之間那幅懦弱相啊甭提多惡心了，區區幾句娘娘腔就可以哄得這幫女人開心的不得了。
其實這種情況在現實生活中比比皆是。
對于秀才們，你可以說是專業對口，也可以說是投其所好，也可以說是交了狗屎運。當然，對于白展堂們，你也可以反過來抱怨自己生不逢時，天下之大竟無伯樂慧眼。總之，很多人都有這樣的情緒：看，小王就會幾句英語，就當上了大中華區的董事，再看看老于，這兩個在學校里當時什么都不是，老天爺、佛祖以及上帝就這么寵他倆呢？而我當時可謂全才冠軍，要什么什么都好，怎么現在反而不如他們了呢？
古人說傷人十指不如斷其一指，雖然說的有點血腥恐.怖，但畢竟是說到了點子上，秀才們之所以能夠受到青睞，根本就在于其了解女人的心理需求，沒有全能，但是主修一點就可以不戰而掘女人芳心，而老白說的那些優點完全不是女人們最需要的，如果是電視臺選英武SHOW的話，則可勝出，但是現在老白的這些全才優點展示錯了對象。
老白失敗就失敗在沒有弄明白佟掌柜們的關鍵需求和審視標準。
同樣的問題如今也出在另外一個職場話題里：MBA和EMBA的取舍上，很多人都搞不明白這兩者該取舍哪一方。我了解的幾個朋友，就是一頭扎進這兩者提供的學校以及提供的課程內容上面去了，研究來研究去，無非就是誰更有名氣，誰的課程更難，也就是更標準，好象為了讀學位而讀學位，全然沒有在意自己的選擇本身的問題：你為什么要學這個課程？
秀才們精確的找到對象的關鍵需求，而學MBA和EMBA的人也要了解這方面的內容：你的職業目標在哪里？對方怎么看你所呈現的價值？這個價值是你給他們的價值而不是你自身的價值。
說白了，學這些課程的目的是為了糊口，為了糊更好的口，前提是你是否能夠給對方提供價值，這個價值的標準有時間和程度限制：更快更好。因此誰能提供這樣的價值誰就可以勝出，比如白展堂的葵花點穴手如果在佟掌柜危難時刻出手相救就可以博得滿堂彩，但是在平和的談情說愛的時候，哪怕郭芙蓉的排山倒海也不頂秀才的一個媚眼了。
答案很明確了：我們要的是秀才而不是白展堂，在對待MBA和EMBA兩者之間取舍的關系上，也要遵循學以致用的觀點。
所以，有兩個標準來取舍MBA和EMBA兩者：學習者的從業志向在哪里？MBA和EMBA兩者的區別在哪里？其實兩者之間就有全才和專才的味道。
MBA是一種管理知識的厚度認證，是理論值，它是基本無差異的管理綜合能力，與實踐能力之間無必然聯系，而EMBA（現在又有IMBA的）是有了行業屬性的實踐版，是在某個行業特征全面通曉的情況下去將MBA的一般原理應用在具體的行業中，比如MBA可能講的是無時間差異的人員激勵方式，而到了飼料行業中，或者到了金融行業中，時間和工作量就成了重要的衡量標準，而且兩者之間是有差異的，這一點在MBA中可能提及，但是不會很集中。
社會上用MBA的場合一般為兩種價值取向：一直從事理論創造的人，偏重理論，在于管理理論的總結、發展、創新，是為了指導或者引導管理實務的發展，這種需求的場合主要是大專院校、管理咨詢公司的行業研究部門、以及一些培訓機構、一些人力資源管理服務公司等。這是純理論的使用環境，與實踐結合的不是很多。另外一種是從實踐中轉過來想充電的人，這些人已經有部分特定的行業知識，因此學這個的目的是為了提升自己的理論能力，通過理論的提升來促進現有工作的進步，找到新的工作動力和素材。這種就與EMBA、IMBA等的結構有相同之處，就是成為真正結合專業的理論者。如果用形象比較來說明的話，那么MBA也許更適合那些所謂白領的職業需求，而EMBA則更象是最近幾年崛起的籃領技術層面的領導者。
隨著社會競爭的加劇以及提供這方面教育服務的學校的增加，學位已經不是主要需求指標，用人單位更需要的是為自己量身定做的人力，而那些具備行業知識更加貼近實踐程度的人才將更容易找到工作。實際上，最近幾年以來，MBA和EMBA畢業人員在就業率上就可以看出未來的發展趨勢了：EMBA明顯比MBA容易談成工作。
所以，可以看出來EMBA或者IMBA等針對的是具體行業的MBA，其課程明顯具備相關的行業屬性功能，是對某些或者某類行業特性進行深入掌握的，傾向于實踐層面的認知體系。
MBA的實踐能力屬于探討一般原理的，是謂大而全，學員也可能接觸很多實踐案例，但是這些案例是比較泛的，學習這個課程的人要有比較強的引申和創新能力，而EMBA的學員則可能需要較強的行業深度。相對于EMBA來說，MBA學院畢業的壓力可能來自兩個方面：作為高級管理者的行業差異性和實踐的知識高度。而學習EMBA的學員則可能首先需要對自己的職業方向有所堅持，可能需要先了解一定的行業知識后才可以。
因此，有某一主業的實際操作基礎的人，如果想提升自己的綜合管理能力或者想成為未來跳出自己的這個行業圈子做準備的話，而目前又沒有什么具體的職業打算，那么可以學MBA。
而對于新出校門的學生們來說，則不建議直接去讀MBA，因為，學生恰恰缺的是行業基礎能力，建議先實際工作一段時間，主要是那種集團公司的總部，即使職位和待遇再低也可以先接觸一下那里的運作實際，這樣再去學MBA就能夠比較快的了解知識的價值，這個時間可能不需要太長，建議一年到一年半為佳，但一定是營運管理的戰略部門。
而那些在某一行業做的比較順手了，一干就是五六年，等到30歲左右的時候突然發現自己是老革.命面對比較多的新問題的時候，就可以考慮去選擇一個EMBA讀讀。其時也是為了給自己一個反思或者反觀自己以前工作實踐的機會。
無論白展堂還是秀才，都是人才，就看怎么進行職業設計，并從MBA和EMBA的學習中得到優化，說白了，蘿卜白菜各有所需，MBA和EMBA沒有優劣之分，只是存在適合不適合，什么時候最適合的問題。
