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課程價值:

培養經理人的協作能力,讓部門之間溝通更順暢,向心力更強、士氣更高,降低內耗,提升執行效率,讓團隊高效運轉;



全部評價(249)

很滿意(199) 滿意(49) 一般(1) 不滿意(0)

教學態度:優(241) 良(8) 中(0) 差(0)
職業道德:優(245) 良(4) 中(0) 差(0)
教學內容:優(222) 良(26) 中(1) 差(0)
案例實用性:優(225) 良(23) 中(1) 差(0)
風格及技巧:優(234) 良(15) 中(0) 差(0)
教學效果:優(221) 良(28) 中(0) 差(0)
很滿意(188) 滿意(60) 一般(1) 不滿意(0)
對于本系統,他們這樣說:

經理人班學習流程.jpg

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《搭建溝通橋梁,優化組織協同》——某養老公司內訓

9月26日由某養老公司主辦,高培商院承辦的《搭建溝通橋梁,優化組織協同》專題培訓在某養老公司總部正式開展,此次課程共有超過100人參加。開訓前陳總就此次培訓的目的、意義與參訓學員做了分享,陳總需要大家對照平時工作,結

溝通是現代管理的命脈。沒有溝通或者說溝通不暢——高培商院

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高培實戰導師團 管理導師 龔導師

老師簡介:

高培實戰導師團 管理導師 龔導師

高培實戰講師團導師,亞洲管理科學協會認證講師、新加坡才商訓練機構、亞太客戶關系管理學院、上海交大、同濟、南大客座教授,6年中高管經驗,11年授課經歷,近1000家企業培訓訓經歷,13萬多人中高管受訓學員。

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